Rząd pracy, 1974-1979 - Labour government, 1974–1979
Partia Pracy reguluje się Zjednoczone Królestwo Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej od 1974 do 1979. W tym okresie, Harold Wilson i James Callaghan kolejno mianowany premierem przez królową Elżbietę II . Koniec posługi Callaghan został zapowiedziany przez Zimę Niezadowolenia , okres poważnego niezadowolenia przemysłowego. Następnie w 1979 roku wybrano przywódczynię konserwatystów Margaret Thatcher .
Historyk Kenneth O. Morgan stwierdza:
Upadek Jamesa Callaghana latem 1979 roku oznaczał, według większości komentatorów z całego spektrum politycznego, koniec ancien régime'u , systemu korporacjonizmu , keynesowskich programów wydatków , subsydiowanych świadczeń socjalnych i władzy związków zawodowych.
Rząd składał się z trzech ministerstw: trzeciego i czwartego ministerstwa Wilsona , a następnie ministerstwa Callaghan .
Historia
Tworzenie
Po wyborach powszechnych w lutym 1974 r. żadna partia nie posiadała większości mandatów. Obecna Partia Konserwatywna wygrała powszechne głosowanie, ale Partia Pracy zdobyła wiele miejsc. Edward Heath , konserwatywny premier, próbował negocjować umowę koalicyjną z Partią Liberalną , ale zrezygnował z funkcji premiera po tym, jak tego nie zrobił. Partia Pracy , kierowana przez Harolda Wilsona , następnie utworzyła rząd mniejszościowy , który objął urząd na 4 marca 1974 r.
Uznano, że nie ma to długoterminowej stabilności i że kolejne wybory powszechne prawdopodobnie nastąpią w ciągu kilku miesięcy. 20 września Wilson ogłosił kolejne wybory powszechne na 10 października , w wyniku których Partia Pracy z większością trzech mandatów odniosła niewielkie zwycięstwo.
Gospodarka znajdowała się w recesji przed wyborami w lutym 1974 roku, ale wzrost gospodarczy został przywrócony do 1976 roku — chociaż inflacja, która przed dojściem Partii Pracy do władzy doszła do dwucyfrowej wartości, przekraczała teraz 20%. Pozostałaby na wysokim poziomie przez resztę tej służby, rzadko spadając poniżej 10%. Bezrobocie znacznie przekraczało 1 000 000 osób, podczas gdy na początku dekady było mniej niż 600 000. Było to wynikiem upadku gospodarczego, a także postępujących technik inżynieryjnych, które wymagały mniejszej liczby pracowników, a także innych czynników, w tym zamykania nierentownych fabryk i kopalń.
W marcu 1976 r., właśnie skończył sześćdziesiąt lat, Wilson zrezygnował z funkcji premiera, kończąc kierowanie Partią Pracy po trzynastu latach, aw sumie prawie ośmiu latach pełnienia funkcji premiera. Został zastąpiony przez Jamesa Callaghana , który piastował wysokie stanowiska rządowe podczas obu ministerstw Wilsona, a na początku lat sześćdziesiątych był członkiem Gabinetu Cieni.
W 1976 roku Wielka Brytania stanęła w obliczu kryzysu finansowego. Rząd Partii Pracy został zmuszony do wystąpienia do Międzynarodowego Funduszu Walutowego (MFW) o pożyczkę w wysokości prawie 4 000 000 000 dolarów. Negocjatorzy MFW nalegali na głębokie cięcia w wydatkach publicznych, co ma ogromny wpływ na politykę gospodarczą i społeczną.
W ciągu roku od objęcia urzędu przez Callaghana wąska większość Partii Pracy została wyeliminowana z powodu porażek w wyborach uzupełniających, co spowodowało wotum zaufania, które zapobiegło upadkowi rządu i rozpisaniu wyborów powszechnych. Aby utrzymać rząd, Partia Pracy utworzyła pakt Lib-Lab w marcu 1977 r., który obowiązywał przez szesnaście miesięcy. Ten mniejszościowy rząd zdołał również utrzymać się przy władzy dzięki nieoficjalnym układom z Ulsterską Partią Unionistyczną i Szkocką Partią Narodową .
Do września 1978 r. wzrost gospodarczy został mocno przywrócony, a inflacja spadła poniżej 10%, chociaż bezrobocie utrzymywało się obecnie na powojennym poziomie 1 500 000. Ponieważ większość sondaży wskazywała na wyraźną przewagę Partii Pracy, powszechnie oczekiwano, że Callaghan ogłosi wybory powszechne tej jesieni, mimo że ma na to jeszcze rok, aby uzyskać większość i dać swojemu rządowi szansę na przetrwanie na stanowisku. do 1983 roku.
Jednak on oparł się tym wezwaniom i Wielka Brytania rozpoczęła 1979 r. z Partią Pracy wciąż u władzy i Callaghanem nadal rządzącym, ale jego niepowodzenie w zwołaniu wyborów powszechnych jesienią 1978 r. okazałoby się końcem tego rządu Partii Pracy.
Główne składki
Chociaż labourzystowski rząd w latach 1974-79 borykał się z wieloma trudnościami gospodarczymi, był jednak w stanie przeprowadzić szeroki zakres reform w czasie swojego urzędowania. Podczas ostatniego premiera Harolda Wilsona, od 1974 do 1976 roku, wprowadzono szereg zmian, takich jak wprowadzenie nowych świadczeń socjalnych i poprawa praw lokatorów. W marcu 1974 ogłoszono dodatkowe 2 000 000 000 funtów na zasiłki, dopłaty do żywności i dotacje mieszkaniowe, w tym rekordowy 25% wzrost emerytury państwowej. Zamrożono także czynsze za mieszkania komunalne. Budowę domów komunalnych kontynuowano na znaczną skalę, chociaż obecnie większy nacisk położono na modernizację starszych nieruchomości zamiast zastępowania ich nowymi.
W tym roku świadczenia z ubezpieczenia społecznego zostały zwiększone o 13%, co spowodowało, że emerytury proporcjonalnie do średnich zarobków „osiągnęły wartość równą poprzedniemu szczytowi, który osiągnięto w 1965 r. w wyniku ustawodawstwa pracy”. W celu utrzymania realnej wartości tych świadczeń w długim okresie rząd wprowadził przepisy, które powiązały przyszłe podwyżki emerytur z wyższymi dochodami lub płacami. W latach 1974-75 wydatki socjalne wzrosły realnie o 9%. W 1974 r. emerytury podniesiono realnie o 14%, podczas gdy na początku 1975 r. podniesiono zasiłki rodzinne. Nastąpił również znaczny wzrost subsydiów na stawki i czynsz, wraz z subsydiami żywnościowymi o wartości 500 000 000 funtów.
Ustanowiono niezależną służbę doradczą, pojednawczą i arbitrażową (obecnie nazywaną po prostu Acas ) (uważaną za pomysł przywódcy związku zawodowego Jacka Jonesa ), która według Roberta Taylora nadal pełni „bezstronną i imponującą funkcję w rozwiązywaniu sporów i zachęcaniu do dobrego praktyki stosunków przemysłowych." Powołano Komisję ds. Usług Manpower Services , aby zachęcić do bardziej aktywnej polityki rynku pracy w celu poprawy pośrednictwa pracy i radzenia sobie z bezrobociem. Płatna Board został zniesiony, natomiast Komisja Cena została wyposażona większych uprawnień do kontrolowania i opóźnienie wzrostu cen. Ponadto ustawa o czynszach mieszkaniowych i dotacjach z 1975 r. przyznała władzom lokalnym władzę w zakresie czynszów.
Aby pomóc osobom niepełnosprawnym, rząd wprowadził zasiłek na opiekę nad inwalidą , zasiłek mobilny , bezskładkową rentę inwalidzką dla osób, które nie są w stanie opłacać składek na ubezpieczenie społeczne, oraz inne środki. Aby zwalczyć ubóstwo dzieci, w 1975 r. uchwalono ustawę ustanawiającą powszechny zasiłek na dziecko (reforma wdrożona później przez rząd Callaghan). Aby podnieść standard życia osób zależnych od świadczeń z ubezpieczenia społecznego, rząd powiązał świadczenia krótkoterminowe ze stopą inflacji, podczas gdy emerytury i świadczenia długoterminowe były powiązane ze wzrostem cen lub zarobków, w zależności od tego, która z tych wartości była wyższa.
W 1975 r. wprowadzono państwowy system emerytalny związany z zarobkami (SERPS). Nowa emerytura, odporna na inflację i powiązana z zarobkami, została dodana do podstawowej emerytury, która po raz pierwszy miała rosnąć wraz z zarobkami. Reforma ta pomogła kobietom, łącząc emerytury z „dwudziestoma najlepszymi latami” zarobków, a osoby, które pracowały w domu, opiekując się dziećmi lub innymi osobami, były zaliczane do osób opłacających składki. System ten został zreformowany przez kolejne ministerstwo Thatcher. Ustawy Sex Discrimination 1975 dał kobietom prawo do zasady równego dostępu do zatrudnienia i równego traktowania w pracy z ludźmi, podczas gdy ustawa o ochronie zatrudnienia 1975 wprowadzono Statutory Maternity Leave . W tym samym roku ostatecznie zniesiono wstrzymanie płac. Ponadto różnice między pracownikami wykwalifikowanymi i niewykwalifikowanymi zmniejszyły się w wyniku egalitarnej polityki płac obejmującej podwyżki ryczałtowe.
Ustawa o rentach socjalnych z 1975 r. zapewniała równy dostęp mężczyzn i kobiet do systemów emerytalnych pracodawców, a także zawierała zapis dotyczący obowiązków domowych zapewniający rodzicom i osobom opiekującym się starszymi osobami zależnymi zachowanie ich praw emerytalnych pomimo przerw w zatrudnieniu. Jako środek walki z dyskryminacją ze względu na płeć w systemie ubezpieczeń społecznych, ustawa przewidywała, że w przyszłości zamężne kobiety będą otrzymywały taki sam poziom osobistego zasiłku chorobowego lub zasiłku dla bezrobotnych. Ustawa Housing Finance 1974 zwiększyła pomoc do władz lokalnych do odprawy slumsów , wprowadziła system „czynszu fair” w sektorze publicznym i prywatnym nieumeblowane mieszkanie i wprowadziła rabaty czynszu dla najemców komunalnych. Housing Act 1974 poprawiło Grants Renowacja systemu, o ile podnieść poziom pomocy dla spółdzielni mieszkaniowych (które pojawiły się jako popularną alternatywą dla mieszkań komunalnych dla osób chcących wynająć dom) i rozszerzył rolę Housing Corporation. Rent Act 1974 rozszerzona bezpieczeństwo kadencji najemcom urządzonych właściwości i pozwolił dostęp do wynajęcia trybunały. Ustawa Społeczność działki 1975 pozwoliły na wzięcie pod kontrolą publiczną gruntów pod zabudowę, a Child Benefits Act 1975 wprowadził dodatkową opłatę za samotnych rodziców. Powołano również Grupę Roboczą ds. Alokacji Zasobów, aby opracować formułę bardziej sprawiedliwego podziału wydatków na opiekę zdrowotną. Anthony Crosland , pełniąc funkcję ministra w drugim ministerstwie Wilsona, podjął decyzję o zreformowaniu poziomu Rate Support Grant , wprowadzając standardowy poziom ulgi w całym kraju, z korzyścią dla biedniejszych obszarów miejskich.
Okólnik 4/74 (1974) ponowił nacisk na działania w kierunku wszechstronnej edukacji (którego postęp utknął za czasów ministerstwa Heatha), podczas gdy ustawodawstwo dotyczące stosunków przemysłowych przyjęte za Edwarda Heatha zostało uchylone. Ustawa o bezpieczeństwie i higienie pracy z 1974 r. ustanowiła Komisję i wykonawstwo ds. bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ramy prawne dla bezpieczeństwa i higieny pracy. Ustawa Employment Protection 1975 skonfigurować Doradztwa, Pojednania i Arbitrażu Services (ACAS) rozstrzygać w sporach przemysłowych, powiększone praw pracowników i związków zawodowych, rozbudowany system odpraw i pod warunkiem zadośćuczynienia przed nieuzasadnionym zwolnieniem. Ustawodawstwo przewidywało również płatny urlop macierzyński i zakazywał zwolnienia z powodu ciąży. Ustawa zobowiązywała również pracodawców do wypłacania swoim pracownikom minimalnego wynagrodzenia gwarantowanego „jeśli zostaną zwolnieni nie z własnej winy”. Ustawa o zabezpieczeniu społecznym 1975 wprowadziła fundusz zasiłku macierzyńskiego, natomiast Sex Discrimination Act 1975 skonfigurować Szans Komisji Równego i zakazana dyskryminacja ze względu na płeć (zarówno pośrednie i bezpośrednie). Ponadto ustawa o ubezpieczeniach społecznych z 1975 r. umieściła progresywną utratę słuchu wywołaną hałasem „na liście chorób na receptę objętych programem Industrial Injuries Scheme jako głuchota zawodowa”.
W listopadzie 1974 r. weszły w życie przepisy dotyczące maszyn do obróbki drewna z 1974 r. , które zastąpiły przepisy z 1922 r. Przepisy te podniosły standard ochrony najbardziej niebezpiecznych maszyn. Poprawiono emerytury górników , podczas gdy przepisy dotyczące kopalń węgla (pył respirabilny) z 1975 r. , które weszły w życie w październiku tego samego roku, miały na celu zmniejszenie zachorowalności na górniczą pylicę płuc . Przepisały one dopuszczalne ilości pyłu respirabilnego na stanowiskach pracy w kopalniach węgla kamiennego, a także ustalenia dotyczące tłumienia i ciągłego pobierania próbek pyłu oraz zawierają system nadzoru medycznego pracowników zagrożonych. Przepisy dotyczące ochrony oczu z 1974 i 1975 r., zastępujące przepisy z 1938 r., rozszerzyły ochronę na pracowników zatrudnionych na budowach iw fabrykach. Ponadto ustawa o ochronie posiadaczy polis z 1975 r. wprowadziła zabezpieczenia dla klientów upadłych firm ubezpieczeniowych.
Następca Wilsona, Callaghan, wraz ze swoimi ministrami, również w czasie swojego urzędowania wprowadzili szereg reform. Świadczeniach uzupełniających Act 1976 dał każdą osobę w wieku powyżej szesnastu lat, których środki nie były wystarczające, aby zaspokoić swoje podstawowe potrzeby, prawo do żądania dodatkowej emerytury, jeśli on lub ona osiągnęła wiek emerytalny, a zasiłek uzupełniający, gdyby lub była mniej niż w tym wieku. Ustawa o czynszu (rolniczym) z 1976 r. zapewniała pracownikom rolnym zabezpieczenie dzierżawy w lokalach powiązanych, podczas gdy ustawa o kaucji z 1976 r. zreformowała warunki kaucji, zmuszając sądy do wyjaśniania odmowy kaucji. Na mocy ustawy o policji z 1976 r. ustanowiono Komisję ds. Zażaleń Policyjnych „w celu sformalizowania procedury rozpatrywania skarg publicznych”. Education Act 1976 ograniczają podejmowanie niezależnych i bezpośredni szkolnych grant miejscach i wymagane wszystkie władze lokalne, które nie udało się zrobić „aby przedstawić propozycje kompleksowych szkół”, natomiast Obudowa (Bezdomne osoby) Act 1977 rozszerzony lokalną odpowiedzialność Rady „do zapewnić zakwaterowanie dla osób bezdomnych w ich okolicy” i ustanowił prawo bezdomnych rodzin do stałego najmu lokalu komunalnego. Ponadto pod przewodnictwem sekretarza ds. środowiska Petera Shore'a podjęto wysiłki zmierzające do redystrybucji zasobów w ubogich obszarach miejskich. Ustawa o wewnętrznych obszarach miejskich z 1978 r. pozwoliła władzom lokalnym na pomoc podupadającym obszarom przemysłowym, a rząd centralny zapewnił nowe dotacje dla tych obszarów śródmiejskich z największymi problemami, podczas gdy ustawa o finansach z 1978 r. wprowadziła programy podziału zysków. W kwietniu 1976 r. wprowadzono tymczasowy zasiłek na dziecko dla rodzin niepełnych, a w następnym roku powszechny zasiłek na dziecko.
Rząd Callaghan wprowadził również szereg środków mających na celu złagodzenie presji na podwyżki płac i stworzenie sprzyjającego klimatu „dla uporządkowanego przywrócenia rokowań zbiorowych”. Obejmowały one przyznawanie dodatków do dochodów rodzin w celu podniesienia dochodów gorzej opłacanych pracowników do poziomu świadczeń z zabezpieczenia społecznego, obniżenie krańcowych stawek podatkowych dla mniejszych dochodów poprzez podwyżki zasiłków osobistych oraz podwyżki zasiłków na dzieci (które były płatne). do matki). Obniżono jednak ulgi podatkowe na dzieci, co skutkowało zmniejszeniem płacy ojców na rękę. Wpływ podwyżek cen konsumpcyjnych został również złagodzony przez wyższe limity dochodów na bezpłatne posiłki szkolne, zwiększoną dotację do mleka oraz znaczną obniżkę cła na benzynę. Dodatkowo obniżono ceny energii elektrycznej dla rodzin otrzymujących świadczenia uzupełniające.
Rząd znalazł się pod ostrzałem brytyjskiej opinii publicznej w listopadzie 1977 r., kiedy Związek Straży Pożarnych ogłosił swój pierwszy ogólnokrajowy strajk w odpowiedzi na odmowę rządu przyznania strażakom podwyżki o 30%. Strajk trwał do świąt Bożego Narodzenia, a podczas jego trwania brytyjska straż pożarna była obsługiwana przez pospiesznie wyszkolone oddziały wojskowe , których pojazdy Green Goddess pochodziły z lat 50. i były znacznie wolniejsze niż wozy strażackie z lat 70., a żołnierzom brakowało sprzętu do oddychania. dostępne dla straży pożarnej. Podczas strajku w pożarach zginęło znacznie ponad 100 osób, a najgorsza tragedia miała miejsce w Wednesbury , gdzie czworo dzieci zginęło w pożarze domu.
Program Szans Szkoleniowych , w ramach którego ponad 90 000 osób ukończyło szkolenie w 1976 r. i który dotyczył głównie osób powyżej 19 roku życia, został rozszerzony w 1977 r. o przepisy dotyczące szkolenia osób prowadzących działalność na własny rachunek. Ponadto rozszerzono szkolenie techników i nadal rozwijała się sieć centrów umiejętności. W sierpniu 1977 r. wprowadzono w przemyśle węglowym program dobrowolnych wcześniejszych emerytur dla mężczyzn w wieku 62+, którzy byli co najmniej dwudziestoletnią służbą pod ziemią, z tygodniowymi wypłatami do normalnego wieku emerytalnego. W styczniu 1977 r. związki zawodowe uzyskały uprawnienia do występowania w imieniu pracowników do Służby Doradztwa, Rozjemstwa i Arbitrażu o poprawę warunków zatrudnienia na tej podstawie, że dotychczasowe warunki były mniej korzystne niż odpowiednie warunki uznane. dla handlu na danym obszarze lub, w przypadku ich braku, na poziomie ogólnym. W lutym wprowadzono w życie sekcje ustawy o zatrudnieniu z 1975 r. dotyczące godzin kwalifikujących do pracy w niepełnym wymiarze godzin, tym samym uprawniając dużą liczbę pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze godzin do takich samych praw i bezpieczeństwa pracy jak pracownicy zatrudnieni w pełnym wymiarze godzin. Również w lutym pracownicy uzyskali prawo do otrzymywania płatności gwarancyjnych od swoich pracodawców w przypadku zwolnienia lub krótkiego czasu pracy, podczas gdy w kwietniu uruchomiono przepisy ustawy o zatrudnieniu z 1975 r. dające pracownikom prawo do płatnego czasu wolnego od pracy w celu wykonywania niektórych obowiązków publicznych. Główne postanowienia Ustawy o stosunkach rasowych z 1976 r. weszły w życie w czerwcu 1977 r., czyniąc bezprawnym dla pracodawcy dyskryminację przy rekrutacji lub zwalnianiu lub traktowaniu obecnych pracowników w sprawach awansu, przeniesienia, szkolenia lub innych świadczeń z powodu narodowość, rasa, kolor skóry, kolor skóry, etyka lub pochodzenie narodowe. Commission for Racial Equality powstała do pracy w kierunku eliminacji dyskryminacji, promowania równości szans i dobrych stosunków między osobami z różnych grup rasowych.
W Szkocji, Community Service by Offenders Act 1978 wprowadził przepisy, zgodnie z którymi przestępcy mogą, w pewnych okolicznościach, zostać nakazani przez sądy do podjęcia pracy społecznej jako alternatywy dla kary pozbawienia wolności. Ustawodawstwo to dostosowało Szkocję do Anglii i Walii, gdzie już obowiązują podobne przepisy. Przepisy dotyczące kopalń (środki ostrożności przed wtargnięciem) z 1979 r. miały zastosowanie do wszystkich rodzajów kopalń i zawierały postanowienia dotyczące środków, które należy podjąć przeciwko niebezpieczeństwu wtargnięcia wody lub gazu lub materiału, który przepływa, gdy jest mokry.
W polityce mieszkaniowej przesunięcie akcentu w polityce mieszkaniowej na rewitalizację było widoczne w dalszym wzroście liczby Obszarów Ogólnej Poprawy oraz liczby deklarowanych Obszarów Działań Mieszkaniowych . Ustawa z marca 1977 r. przewiduje, na czas określony, świadczenia wypłacane od 64 roku życia pracownikom, którzy zgodzą się przejść na emeryturę, aby zwolnić miejsca pracy dla młodych bezrobotnych, w odpowiedzi na wzrost bezrobocia wśród młodzieży. W 1977 r. wprowadzono szereg innych ulepszeń: zasiłki pielęgnacyjne rozszerzono na niepełnosprawnych wychowanków, a nieskładkowe renty inwalidzkie przyznano kobietom zamężnym, których inwalidztwo uniemożliwiało im wykonywanie obowiązków domowych. W styczniu 1977 r. wydano zarządzenia, które spowodowały zmianę w administrowaniu przepisami o ochronie przeciwpożarowej w miejscach pracy. Na mocy tych przepisów Zarząd BHP zachował pełną odpowiedzialność za bezpieczeństwo przeciwpożarowe w niektórych „specjalnych” obiektach, takich jak instalacje jądrowe, kopalnie węgla i zakłady chemiczne, natomiast odpowiedzialność za ogólne środki ostrożności przeciwpożarowe w miejscach pracy została przeniesiona na lokalne władze przeciwpożarowe. W lipcu 1977 r. wprowadzono eksperymentalny Program Wprowadzania do Pracy, mający na celu pomoc finansową umożliwiającą niektórym osobom niepełnosprawnym podjęcie próbnego zatrudnienia u pracodawcy, gdy istniały uzasadnione wątpliwości co do zdolności danej osoby do wykonywania określonej pracy. W lipcu 1978 r. wprowadzono poprawiony i uproszczony program mający na celu pomoc osobom o znacznym stopniu niepełnosprawności w pokryciu kosztów dojazdu do pracy.
Rozporządzenia dotyczące przedstawicieli i komitetów ds. bezpieczeństwa z 1977 r. przewidywały, że uznane związki zawodowe wyznaczają przedstawicieli ds. zdrowia i bezpieczeństwa „i przyznały takim przedstawicielom prawa do reprezentacji i konsultacji w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa, a także prawa dostępu do szkoleń i obiektów wspierających ich w podejmowaniu tych działań. zadania." Ustawa Domy izolacji 1978 przewidziano dotacje do okupantów pokrycie kosztów izolacji cieplnej swoich mieszkań, podczas gdy pod Przedstawiciele bezpieczeństwa i bezpieczeństwa Komisje Przepisy uznane związki zawodowe mogły wyznaczyć przedstawicieli bezpieczeństwa, którzy mają pewne prawa i funkcje. W ramach rozszerzenia konsultacji zewnętrznych na temat zapobiegania wypadkom przy pracy i chorobom zawodowym, Komisja Zdrowia i Bezpieczeństwa ustanowiła trzy Przemysłowe Komitety Doradcze ds. Budownictwa, Kolejnictwa i Nafty, a w marcu 1978 r. wydano przepisy dotyczące pakowania i etykietowania około 800 niebezpieczne chemikalia powszechnie używane w pracy i w domu. Od 1978 r. wprowadzono również udoskonalenia w systemie Mineworkers Sick Pay Scheme, polegające na poprawie formuły obliczania świadczeń i skróceniu okresu „dni oczekiwania” z siedmiu do trzech. Ustawa o pomocy przy zakupie domu i gwarancjach mieszkaniowych z 1978 r. pomogła nabywcom domów po raz pierwszy. Ustawa o bezpieczeństwie konsumentów z 1978 r. chroniła konsumentów przed zakupem potencjalnie szkodliwych towarów, podczas gdy ustawa o spółdzielczych kasach oszczędnościowo-kredytowych z 1979 r., ostatnia ustawa uchwalona przez rząd pracy, ustanowiła strukturę prawną dla spółdzielczych kas oszczędnościowo-kredytowych.
Los
Strajki związkowe dotknęły Wielką Brytanię podczas Zimy Niezadowolenia (1978-79), gdy usługi publiczne stanęły w miejscu. Co więcej, inflacja wróciła do dwucyfrowych wartości. Izba Gmin przegłosowała wotum nieufności pod koniec marca 1979 r. jednym głosem. To głosowanie wymagało wyborów powszechnych, które konserwatyści zdecydowanie wygrali, chociaż sondaże wykazały, że Callaghan był osobiście bardziej popularny wśród wyborców niż przywódczyni konserwatystów Margaret Thatcher . Problem polegał na tym, że wielu wyborców Partii Pracy odeszło od Partii Pracy.
Callaghan przewodził Partii Pracy w opozycji przez osiemnaście miesięcy; jego najbardziej przyjaźni biografowie negatywnie oceniają ten okres. Ustąpił, by zrobić miejsce dla Michaela Foota , lidera lewicowej frakcji. Callaghan pozostał w parlamencie jako poseł do 1987 r., pełniąc służbę w parlamencie przez 42 lata.
Historycy Alan Sked i Chris Cook podsumowali konsensus historyków dotyczący pracy u władzy w latach 1974-79:
Jeśli wkrótce uznano, że rekord Wilsona jako premiera był porażką, to poczucie porażki zostało silnie wzmocnione przez kadencję Callaghana jako premiera. Wydawało się, że praca nie jest zdolna do pozytywnych osiągnięć. Nie była w stanie kontrolować inflacji, nie była w stanie kontrolować związków zawodowych, nie była w stanie rozwiązać problemu irlandzkiego, nie była w stanie rozwiązać kwestii rodezyjskiej, nie była w stanie zabezpieczyć swoich propozycji dotyczących dewolucji walijskiej i szkockiej, nie była w stanie osiągnąć popularnego modus vivendi ze Wspólnym Rynkiem, niezdolny nawet do utrzymania się przy władzy, dopóki nie uda się do kraju i w wybranym przez siebie terminie. Nic więc dziwnego, że pani Thatcher pokonała go w 1979 roku.
Szafy
Ministerstwo Wilsona
| Ministerstwa Wilsona | |
|---|---|
| |
.jpg) Wilsona (1967)
| |
| Data utworzenia | |
| Data rozwiązania | |
| Ludzie i organizacje | |
| Monarcha | Królowa Elżbieta II |
| Premier | Harold Wilson |
| Historia premiera | 1974-1976 |
| Wicepremier | |
| Partia członkowska | Partia Pracy |
| Status w legislaturze | |
| Szafka opozycyjna | |
| Partia opozycyjna | Partia Konserwatywna |
| Lider opozycji | |
| Historia | |
| Wybory) | |
| Termin(y) ustawodawcy | |
| Poprzednik | Ministerstwo Zdrowia |
| Następca | posługa Callaghan |
posługa Callaghan
| posługa Callaghan | |
|---|---|
| 1976-1979 | |
.jpg) Callaghan (1977)
| |
| Data utworzenia | 5 kwietnia 1976 |
| Data rozwiązania | 4 maja 1979 |
| Ludzie i organizacje | |
| Monarcha | Królowa Elżbieta II |
| Premier | James Callaghan |
| Historia premiera | 1976-1979 |
| Wicepremier | |
| Partia członkowska | Partia Pracy |
| Status w legislaturze | |
| Szafka opozycyjna | Gabinet Cieni Thatcher |
| Partia opozycyjna | Partia Konserwatywna |
| Lider opozycji | Margaret Thatcher |
| Historia | |
| Wybory wychodzące | wybory powszechne w 1979 r. |
| Termin(y) ustawodawcy | |
| Poprzednik | Czwarte ministerstwo Wilsona |
| Następca | Pierwsza służba Thatcher |
Pełna lista ministrów
Członkowie gabinetu mają pogrubioną twarz.
| Biuro | Nazwa | Daktyle | Uwagi |
|---|---|---|---|
|
Premier , Pierwszy Lord Skarbu i Minister Służby Cywilnej |
Harold Wilson | 4 marca 1974 – 5 kwietnia 1976 | |
| James Callaghan | 05.04.1976 – 04.05.1979 | ||
| Minister Stanu, Departament Służby Cywilnej | Robert Sheldon | 7 marca 1974 r | |
| Charles Morris | 18 października 1974 r | ||
| Sekretarz Parlamentarny, Departament Służby Cywilnej | John Grant | 7 marca 1974 – 18 października 1974 | |
| Lord Kanclerz | Lord Elwyn-Jones | 5 marca 1974 r | |
|
Lord Przewodniczący Rady i Przewodniczący Izby Gmin |
Edwarda Krótkiego | 5 marca 1974 r | |
| Michał Foot | 8 kwietnia 1976 | ||
| Minister Stanu ds. Biura Tajnej Rady | Gerald Fowler | 18 października 1974 r | |
| Lord Crowther-Hunt | 23 stycznia 1976 | ||
| John Smith | 8 kwietnia 1976 | ||
| Baronowa Birk | 3 stycznia 1979 r | ||
| Sekretarz parlamentarny w Biurze Tajnej Rady | William Price | 18 października 1974 r | |
|
Tajna Pieczęć Pana i przywódca Izby Lordów |
Pan Pasterz | 7 marca 1974 r | |
| Lord Peart | 10 września 1976 | ||
| Kanclerz Skarbu | Denis Healey | 5 marca 1974 r | |
| Sekretarz Generalny Skarbu Państwa | Joel Barnett | 7 marca 1974 r | W gabinecie od lutego 1977 |
| Sekretarz sejmowy w Ministerstwie Skarbu | Robert Mellish | 5 marca 1974 r | |
| Michael Kurki | 8 kwietnia 1976 | ||
| Sekretarz Finansowy Skarbu Państwa | Jana Gilberta | 7 marca 1974 r | |
| Robert Sheldon | 17 czerwca 1975 | ||
| Minister Stanu ds. Skarbu Państwa | Robert Sheldon | 18 października 1974 r | |
| Denzil Davies | 17 czerwca 1975 | ||
| Panowie Skarbu | Donalda Colemana | 8 marca 1974 – 6 lipca 1978 | |
| James Dunn | 8 marca 1974 – 14 kwietnia 1976 | ||
| John Golding | 8 marca 1974 – 18 października 1974 | ||
| Tom Pendry | 8 marca 1974 – 18 stycznia 1977 | ||
| James Hamilton | 8 marca 1974 – 28 czerwca 1974 | ||
| Michael Kurki | 28 czerwca 1974 – 8 kwietnia 1976 | ||
| Jack Dormand | 18 października 1974 – 4 maja 1979 | ||
| David Stoddart | 04.04.1976 – 18.11.1977 | ||
| Edwarda Grahama | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Tom Cox | 19 stycznia 1977 - 4 maja 1979 | ||
| Piotra Snape'a | 23 listopada 1977 – 4 maja 1979 | ||
| Albert Stallard | 05 lipca 1978 - 17 stycznia 1979 | ||
| Alfred Bates | 17 stycznia 1979 - 4 maja 1979 | ||
| Sekretarz Stanu ds. Zagranicznych i Wspólnoty Narodów | James Callaghan | 5 marca 1974 r | |
| Antoniego Croslanda | 8 kwietnia 1976 | ||
| David Owen | 21 lutego 1977 | ||
| Minister Stanu ds. Zagranicznych i Wspólnoty Narodów | David Ennals | 7 marca 1974 – 8 kwietnia 1976 | |
| Roy Hattersley | 7 marca 1974 – 10 września 1976 | ||
| Lord Goronwy-Roberts | 4 grudnia 1975 - 4 maja 1979 | ||
| Ted Rowlands | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| David Owen | 10 września 1976 – 21 lutego 1977 | ||
| Frank Judd | 21 lutego 1977 – 4 maja 1979 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Zagranicznych i Wspólnoty Narodów | Joanna Lestor | 8 marca 1974 – 12 czerwca 1975 | |
| Lord Goronwy-Roberts | 8 marca 1974 – 4 grudnia 1975 | ||
| Ted Rowlands | 12 czerwca 1975 – 14 kwietnia 1976 | ||
| John Tomlinson | 17 marca 1976 – 4 maja 1979 | Również rozwój za granicą | |
| Evan Luard | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Minister ds. Rozwoju Zamorskiego | Judith Hart | 7 kwietnia 1974 | Podległa Sprawom Zagranicznym i Wspólnoty Narodów 10 czerwca 1975 r |
| Minister Rozwoju Zamorskiego | Reginald Prentice | 10 czerwca 1975 r. | |
| Frank Judd | 21 grudnia 1976 | ||
| Judith Hart | 21 lutego 1977 | ||
| Sekretarz Parlamentarny w Ministerstwie Rozwoju Zamorskiego | William Price | 11 marca 1974 r | |
| John Grant | 18 października 1974 r | ||
| Frank Judd | 14 kwietnia 1976 | ||
| John Tomlinson | 3 stycznia 1977 | ||
| Sekretarz Stanu Departamentu Spraw Wewnętrznych | Roy Jenkins | 5 marca 1974 r | |
| Merlyn Rees | 10 września 1976 | ||
| Minister Stanu ds. Wewnętrznych | Lord Harris | 8 marca 1974 – 3 stycznia 1979 | |
| Alex Lyon | 8 marca 1974 – 14 kwietnia 1976 | ||
| Brynmor John | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Pan Boston | 3 stycznia 1979 - 4 maja 1979 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Wewnętrznych | Shirley Summerskill | 8 marca 1974 r | |
| Minister Rolnictwa, Rybołówstwa i Żywności | Fred Peart | 5 marca 1974 r | |
| John Silkin | 10 września 1976 | ||
| Minister Stanu ds. Rolnictwa, Rybołówstwa i Żywności | Norman Buchan | 8 marca 1974 r | |
| Edward Stanley Biskup | 18 października 1974 r | ||
| Sekretarz Parlamentu ds. Rolnictwa, Rybołówstwa i Żywności | Roland Moyle | 11 marca 1974 r | |
| Edward Stanley Biskup | 28 czerwca 1974 | ||
| Gavin Strang | 18 października 1974 r | ||
| Sekretarz Stanu ds. Obrony | Roy Mason | 4 marca 1974 r | |
| Fryderyk Mulley | 10 września 1976 | ||
| Minister Stanu ds. Obrony | William Rodgers | 4 marca 1974 r | |
| Jana Gilberta | 10 września 1976 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Marynarki Wojennej | Frank Judd | 8 marca 1974 r | |
| Patryk Duffy | 14 kwietnia 1976 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Sił Powietrznych | Brynmor John | 8 marca 1974 r | |
| James Ukochany | 14 kwietnia 1976 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Wojska | Desmond Brayley | 4 marca 1974 r | |
| Robert Brown | 18 października 1974 r | ||
| Sekretarz Stanu ds. Edukacji i Nauki | Reginald Prentice | 5 marca 1974 r | |
| Fryderyk Mulley | 10 czerwca 1975 r. | ||
| Shirley Williams | 10 września 1976 | ||
| Minister Stanu, Edukacji i Nauki | Gerald Fowler | 8 marca 1974 r | |
| Polowanie na Normana Crowthera | 18 października 1974 r | ||
| Gerald Fowler | 23 stycznia 1976 | ||
| Gordon Oakes | 10 września 1976 | ||
| Podsekretarz Stanu, Edukacji i Nauki | Ernest Armstrong | 7 marca 1974 r | |
| Joanna Lestor | 12 czerwca 1975 | ||
| Margaret Jackson | 12 marca 1976 | ||
| Sekretarz Stanu ds. Zatrudnienia | Michał Foot | 5 marca 1974 r | |
| Albert Booth | 8 kwietnia 1976 | ||
| Minister Stanu ds. Zatrudnienia | Albert Booth | 8 marca 1976 | |
| Harold Walker | 14 kwietnia 1976 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Zatrudnienia | John Fraser | 8 marca 1974 – 14 kwietnia 1976 | |
| Harold Walker | 8 marca 1974 – 14 kwietnia 1976 | ||
| John Golding | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| John Grant | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Sekretarz Stanu ds. Energii | Eric Varley | 5 marca 1974 r | |
| Tony Benn | 10 maja 1975 r. | ||
| Minister Stanu ds. Energii | Tomasz Balogh | 7 marca 1974 r | |
| John Smith | 4 grudnia 1975 r. | ||
| Dickson Mabon | 14 kwietnia 1976 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Energii | Gavin Strang | 7 marca 1974 – 18 października 1974 | |
| Alex Eadie | 7 marca 1974 – 4 maja 1979 | ||
| John Smith | 18 października 1974 – 4 grudnia 1975 | ||
| Lord Lovell-Davis | 4 grudnia 1975 – 14 kwietnia 1976 | ||
| Gordon Oakes | 14 kwietnia 1976 – 10 września 1976 | ||
| Jack Cunningham | 10 września 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Sekretarz Stanu ds. Środowiska | Antoniego Croslanda | 5 marca 1974 r | |
| Peter Shore | 8 kwietnia 1976 | ||
| Minister stanu ds. miejskich | Charles Morris | 7 marca 1974 – 18 października 1974 | |
| Minister Stanu (Sport, Rekreacja i Zasoby Wodne) | Denis Howell | 7 marca 1974 – 4 maja 1979 | |
| Podsekretarz Stanu ds. Środowiska | Gerald Kaufman | 8 marca 1974 – 12 czerwca 1975 | |
| Neil Carmichael | 8 marca 1974 – 4 grudnia 1975 | ||
| Gordon Oakes | 8 marca 1974 – 14 kwietnia 1976 | ||
| Alma Birk | 18 października 1974 – 3 stycznia 1979 | ||
| Ernest Armstrong | 12 czerwca 1975 – 4 maja 1979 | ||
| Guy Barnett | 05 grudnia 1975 - 04 maja 1979 | ||
| Kenneth Marks | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Phyllis Stedman | 3 stycznia 1979 - 4 maja 1979 | ||
| Minister Planowania i Samorządu Terytorialnego | John Silkin | 7 marca 1974 r | W gabinecie od 18 października 1974 r. Urząd zlikwidowany 10 września 1976 r. |
| Minister Transportu | Fred Mulley | 7 marca 1974 r | |
| Jana Gilberta | 12 czerwca 1975 | Oddzielny departament i minister gabinetu od 10 września 1976 r. | |
| Minister Mieszkalnictwa i Budownictwa | Reg Freeson | 7 marca 1974 r | |
| Sekretarz Stanu ds. Opieki Społecznej | Zamek Barbary | 5 marca 1974 r | |
| David Ennals | 8 kwietnia 1976 | ||
| Minister Stanu, Zdrowia i Ubezpieczeń Społecznych | Brian O'Malley | 8 marca 1974 – 6 kwietnia 1976 | |
| David Owen | 26 lipca 1974 – 10 września 1976 | ||
| Stan Orme | 8 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | W gabinecie na stanowisku Ministra Opieki Społecznej od 10 września 1976 r. | |
| Roland Moyle | 10 września 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Podsekretarz Stanu, Zdrowia i Ubezpieczeń Społecznych | David Owen | 8 marca 1974 – 26 lipca 1974 | |
| Robert Brown | 8 marca 1974 – 18 października 1974 | ||
| Alec Jones | 18 października 1974 – 12 czerwca 1975 | ||
| Michael Meacher | 12 czerwca 1975 – 14 kwietnia 1976 | ||
| Eric Deakins | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Lord Wells-Pestell | 3 stycznia 1979 - 4 maja 1979 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Przemysłu Niepełnosprawnych | Alf Morris | 11 marca 1974 – 4 maja 1979 | |
| Sekretarz Stanu ds. Przemysłu | Tony Benn | 5 marca 1974 r | Również Minister Poczty i Telekomunikacji 7–29 marca 1974 r. |
| Eric Varley | 10 czerwca 1975 r. | ||
| Minister Stanu ds. Przemysłu | Eric Heffer | 7 marca 1974 – 9 kwietnia 1975 | |
| Lord Beswick | 11 marca 1974 – 4 grudnia 1975 | ||
| Gerald Kaufman | 4 grudnia 1975 – 14 kwietnia 1976 | ||
| Alan Williams | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Przemysłu | Gregor Mackenzie | 7 marca 1974 – 10 czerwca 1975 | |
| Michael Meacher | 7 marca 1974 – 12 czerwca 1975 | ||
| Gerald Kaufman | 12 czerwca 1975 – 4 grudnia 1975 | ||
| Lord Melchett | 4 grudnia 1975 – 10 września 1976 | ||
| Neil Carmichael | 4 grudnia 1975 – 14 kwietnia 1976 | ||
| Les Huckfield | 04.04.1976 – 04.05.1979 | ||
| Bob Cryer | 10 września 1976 – 20 listopada 1978 | ||
| Kanclerz Księstwa Lancaster | Harold Lever | 5 marca 1974 r | |
| Sekretarz Stanu Irlandii Północnej | Merlyn Rees | 5 marca 1974 r | |
| Roy Mason | 10 września 1976 | ||
| Minister Stanu Irlandii Północnej | Stan Orme | 7 marca 1974 – 8 kwietnia 1976 | |
| Roland Moyle | 27 czerwca 1974 – 10 września 1976 | ||
| Don Concannon | 14 kwietnia 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Lord Melchett | 10 września 1976 – 4 maja 1979 | ||
| Podsekretarz Stanu, Irlandia Północna | Lord Donaldson z Kingsbridge | 4 marca 1974 – 5 kwietnia 1976 | |
| Don Concannon | 27 czerwca 1974 – 5 kwietnia 1976 | ||
| James Dunn | 05.04.1976 – 04.05.1979 | ||
| Raymond Carter | 05.04.1976 – 04.05.1979 | ||
| Tom Pendry | 11 listopada 1978 – 4 maja 1979 | ||
| Płatnik Generalny | Edmund Dell | 7 marca 1974 r | |
| Shirley Williams | 5 kwietnia 1976 | ||
| Sekretarz Stanu ds. Cen i Ochrony Konsumentów | Shirley Williams | 4 marca 1974 r | |
| Roy Hattersley | 10 września 1976 | ||
| Minister Stanu, Cen i Ochrony Konsumentów | Alan Williams | 4 marca 1974 r | |
| John Fraser | 5 kwietnia 1976 | ||
| Podsekretarz Stanu, Cen i Ochrony Konsumentów | Robert Maclennan | 4 marca 1974 r | |
| Sekretarz Stanu Szkocji | William Ross | 4 marca 1974 r | |
| Bruce Millan | 5 kwietnia 1976 | ||
| Minister Stanu Szkocji | Bruce Millan | 4 marca 1974 – 5 kwietnia 1976 | |
| Pan Hughes | 4 marca 1974 – 8 sierpnia 1975 | ||
| Lord Kirkhill | 8 sierpnia 1975 – 15 grudnia 1978 | ||
| Gregor Mackenzie | 05.04.1976 – 04.05.1979 | ||
| Podsekretarz Stanu w Szkocji | Roberta Hughesa | 4 marca 1974 – 22 lipca 1975 | |
| Hugh Brown | 27 czerwca 1974 – 4 maja 1979 | ||
| Harry Ewing | 18 października 1974 – 4 maja 1979 | ||
| Frank McElhone | 22 lipca 1975 – 4 maja 1979 | ||
| Sekretarz Stanu ds. Handlu | Peter Shore | 4 marca 1974 r | |
| Edmund Dell | 5 kwietnia 1976 | ||
| John Smith | 11 listopada 1978 | ||
| Podsekretarz Stanu ds. Handlu | Eric Deakins | 4 marca 1974 – 5 kwietnia 1976 | |
| Clinton Davis | 4 marca 1974 - 4 maja 1979 | ||
| Michael Meacher | 05.04.1976 – 04.05.1979 | ||
| Sekretarz Stanu ds. Transportu | William Rodgers | 10 września 1976 | |
| Podsekretarz Stanu ds. Transportu | Jan Horam | 10 września 1976 | |
| Sekretarz Stanu Walii | John Morris | 4 marca 1974 r | |
| Podsekretarz Stanu ds. Walii | Ted Rowlands | 4 marca 1974 – 12 czerwca 1975 | |
| Barry Jones | 4 marca 1974 - 4 maja 1979 | ||
| Alec Jones | 12 czerwca 1975 – 4 maja 1979 | ||
| Prokurator Generalny | Samuel Silkin | 4 marca 1974 r | |
| Państwowy radca prawny | Piotr Archer | 4 marca 1974 r | |
| Sekretarz Sejmowy Kancelarii Prawnych | Artur Davidson | 4 marca 1974 r | |
| Lord Adwokat | Ronald King Murray | 4 marca 1974 r | |
| Radca Generalny Szkocji | John McCluskey | 4 marca 1974 r | |
| Skarbnik Gospodarstwa Domowego | Walter Harrison | 4 marca 1974 r | |
| Kontroler gospodarstwa domowego | Józefa Harpera | 4 marca 1974 r | |
| James Hamilton | 6 lipca 1978 | ||
| Zastępca Podkomorzego Gospodarstwa Domowego | Don Concannon | 4 marca 1974 r | |
| James Hamilton | 27 czerwca 1974 | ||
| Donalda Colemana | 6 lipca 1978 | ||
| Kapitan dżentelmenów w Arms | Baronowa Llewellyn-Davies | 4 marca 1974 r | |
| Kapitan Yeomen gwardii | Lord Strabolgi | 4 marca 1974 r | |
| Lordowie Oczekujący | Pan Jakub | 4 marca 1974 – 19 stycznia 1977, 11 stycznia 1979 – 4 maja 1979 | |
| Pan Garnsworthy | 4 marca 1974 – 4 września 1974 | ||
| Baronowa Birk | 4 marca 1974 – 18 października 1974 | ||
| Lord Wells-Pestell | 4 marca 1974 – 11 stycznia 1979 | ||
| Lord Winterbottom | 18 października 1974 – 27 października 1978 | ||
| Lord Lovell-Davis | 18 października 1974 – 4 grudnia 1975 | ||
| Lord Melchett | 18 października 1974 – 4 grudnia 1975 | ||
| Baronowa Stedman | 04 grudnia 1975 - 11 stycznia 1979 | ||
| Lord Oram | 23 stycznia 1976 – 23 marca 1978 | ||
| Lord Wallace z Coslany | 19 stycznia 1977 - 4 maja 1979 | ||
| Lord Leonard | 27 października 1978 – 4 maja 1979 | ||
| Baronowa Dawid z Romsey | 27 października 1978 – 4 maja 1979 |
Bibliografia
- Uwagi
- Źródła
Dalsza lektura
- Bosanquet, Nick i Peter Townsend, wyd. Praca i równość: Fabian Study of Labor in Power, 1974-79 (Heinemann, 1980), 312 s.
- Butler, D. i G. Butler. XX-wieczne brytyjskie fakty polityczne 1900-2000 .
- Dziecko, David. Wielka Brytania od 1945: historia polityczna (7. 2012), s. 190-212.
- Conroy, Harry. James Callaghan (Haus, 2006).
- Dell, Edmund . Kanclerze: historia kanclerzy skarbu, 1945–90 (HarperCollins, 1997), s. 400–48.
- Ciasto, Bernard . Premier: Prowadzenie polityki za Harolda Wilsona i Jamesa Callaghana, 1974-1979 (Jonathan Cape, 1987).
- Dorey, Piotrze. „'Czy powinienem zostać, czy powinienem odejść?': decyzja Jamesa Callaghana o nierozwoływaniu jesiennych wyborów powszechnych w 1978 roku”. Polityka brytyjska (2016) 11 #1 s. 95-118. abstrakcyjny
- Harmon, Mark D. Brytyjski rząd Partii Pracy i kryzys MFW w 1976 r. ( St. Martin's Press , 1997).
- Siano, Colin. „Kroniki przepowiedzianej śmierci: zima niezadowolenia i budowa kryzysu brytyjskiego keynesizmu”. Sprawy parlamentarne (2010) 63 # 3 s. 446-470.
- Siano, Colin. „Zima niezadowolenia trzydzieści lat później”. Kwartalnik Polityczny 80,4 (2009): 545–552.
- Hayter, Dianne. Fightback!: Tradycyjna prawica Partii Pracy w latach 70. i 80. ( Manchester University Press , 2005).
- Heppell, Tymoteusz. Wybór lidera pracy: Wybory przywódców Partii Pracy od Wilsona do Browna (IB Tauris, 2010).
- Hickson, Kevin i Anthony Seldon, wyd. New Labour, Old Labour: rządy Wilsona i Callaghana 1974-1979 ( Routledge , 2004).
- Holmesie, Martinie. Rząd pracy, 1974-1979: cele polityczne i rzeczywistość gospodarcza (Macmillan, 1985).
- Róg, Geoff. Przechodząc przez parkiet: Reg Prentice i kryzys brytyjskiej socjaldemokracji (Manchester University Press, 2013).
- Jones, Tudor. Przerobienie Partii Pracy: od Gaitskella do Blaira (Routledge, 2005).
- Kerr, Hugh. „Polityka Społeczna Pracy 1974-79”. Krytyczna polityka społeczna (1981) 1#1 s. 5-17.
- Meredith, Stefanie. Stare i nowe prace: parlamentarne prawo Brytyjskiej Partii Pracy 1970-79 i korzenie Nowej Pracy ( Oxford University Press , 2008).
- Morgan, Kenneth O. Britain od 1945: Pokój Ludowy (2nd ed. 2001), s. 358-433.
- Morgan, Kenneth O. Callaghan: A Life (Oxford University Press, 1997).
- Pimlotta, Bena . Harold Wilson (1992), standardowa biografia.
- Pryce, Sue. „James Callaghan 1976-9: dozorca”. w Sue Pryce, Presidentializing the Premiership (Palgrave Macmillan, 1997), s. 147-162.
- Rodgers, William. „Rząd pod wpływem stresu. Zima niezadowolenia w Wielkiej Brytanii 1979”. Kwartalnik Polityczny (1984) 55 # 2, s. 171-179.
- Rogers, Chris. „Od umowy społecznej do«Contrick»społecznej«: odpolitycznienie polityki gospodarczej pod kierownictwem Harolda Wilsona, 1974-751”. British Journal of Politics & International Relations (2009) 11#4 s. 634-651. online
- Rosen, Greg. Słownik biografii pracy (Wydawnictwo Politico, 2001).
- Rosen, Greg. Stara praca do nowej (Wydawnictwo Politico, 2005).
- Pasterz, Jan. Kryzys? jaki kryzys? : rząd Callaghan i brytyjska zima niezadowolenia (Manchester University Press, 2013).
- Sked, Alan i Chris Cook. Powojenna Brytania: historia polityczna (4 wyd. 1993), s. 292-312
- Tomasz, Jakub. „«Związani historią»: Zima niezadowolenia w brytyjskiej polityce, 1979-2004”. Media, kultura i społeczeństwo 29#2 (2007): 263–283.
- Turner, Alwyn. Kryzys? Jaki kryzys?: Wielka Brytania w latach 70. (2013), s. 93–204.
- Wilsona, Harolda. Kadencja ostateczna: rząd Pracy 1974-1976 ( Weidenfeld & Nicolson / Michael Joseph Ltd. , 1979).
- „Brytyjski rząd i członkostwo w rządzie” . Źródło 20 listopada 2007 .