Kontrola administracyjna — Administrative controls
 |
| Ryzyko zawodowe |
|---|
| Hierarchia kontroli zagrożeń |
| Higiena pracy |
| Nauka |
Kontrole administracyjne to szkolenia, procedury, zasady lub projekty zmian, które zmniejszają zagrożenie dla osoby. Kontrole administracyjne zazwyczaj zmieniają zachowanie ludzi (np. pracowników fabryki), zamiast usuwać rzeczywiste zagrożenie lub zapewniać środki ochrony osobistej (PPE).
Kontrole administracyjne zajmują czwarte miejsce w większej hierarchii kontroli zagrożeń , która ocenia skuteczność i wydajność kontroli zagrożeń. Kontrole administracyjne są bardziej skuteczne niż ŚOI, ponieważ obejmują pewien sposób wcześniejszego planowania i unikania, podczas gdy ŚOI służą jedynie jako ostateczna bariera między zagrożeniem a pracownikiem. Kontrole administracyjne są na drugim miejscu, ponieważ wymagają od pracowników lub pracodawców aktywnego myślenia lub przestrzegania przepisów i nie oferują trwałych rozwiązań problemów. Ogólnie rzecz biorąc, rozpoczęcie kontroli administracyjnych jest tańsze, ale z czasem mogą stać się droższe, ponieważ wyższe wskaźniki niepowodzeń i potrzeba ciągłego szkolenia lub ponownej certyfikacji przyćmią początkowe inwestycje trzech bardziej pożądanych kontroli zagrożeń w hierarchii. Amerykański Narodowy Instytut Bezpieczeństwa i Higieny Pracy zaleca kontrole administracyjne, gdy zagrożeń nie można usunąć lub zmienić , a środki techniczne nie są praktyczne.
Niektóre typowe przykłady kontroli administracyjnych obejmują kontrole praktyki pracy, takie jak zakaz pipetowania ustami i rotacji pracowników w kopalniach węgla w celu zapobiegania utracie słuchu. Inne przykłady obejmują przepisy dotyczące godzin pracy operatorów pojazdów użytkowych, oznakowanie bezpieczeństwa dotyczące zagrożeń i regularną konserwację sprzętu.